Kita-Leitung (w/m/d)

• Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Studium nach §7 KiTaG BW
• Leitungs- und Führungserfahrung sowie Freude und Begeisterung für Leitungsaufgaben
• Interesse und Offenheit an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kita
• Ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
• Eine professionelle und wertschätzende Haltung gegenüber den kleinen und großen Menschen in der Kita
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie strategisches Denken
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteur:innen

• Eine Leitungsstelle mit hohem Gestaltungsspielraum und vollständiger Freistellung
• Die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Neuausrichtung der Kita
• Eine verantwortungsvolle Position mit direkter Anbindung an die Abteilungsleitung
• Wertschätzende Teamarbeit
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten
• Bezahlung nach TV AWO BW
• Hansefit
• Individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Fragen und Bewerbung: